В России до 4,5 лет увеличат декретный период, но необходимо понимать, что увеличивается не срок самого декретного отпуска, а совокупный период времени ухода за ребенком, который включается в трудовой стаж. По законодательству "старого образца" маме, которая сидела с ребенком три года, в трудовой стаж для пенсии засчитывались лишь первые полтора. Женщине с тремя детьми, с каждым из которых она сидела по три года, засчитались бы по 1,5 года за первого и второго ребенка. Уход за третьим ребенком вообще не входил в трудовой стаж. По новому законодательству этот льготный зачетный стаж будет увеличен до 4,5 лет, то есть три раза по 1,5 года. Женщина с тремя детьми, соответственно, получает три отпуска до 1,5 лет с зачетом трудового стажа, что позволит многодетным мамам при выходе на пенсию рассчитывать на более высокую пенсию, чем сегодня. К тому же, в течение 4,5 лет после рождения ребенка работодатель по закону будет обязан сохранять за женщиной ее трудовое место. - Одним из основных приоритетов пенсионной реформы является включение всех нестраховых периодов, которые принимаются нашим обществом и, прежде всего, ухода мамы за ребёнком до 1,5 лет, в трудовой стаж, - пояснил Станислав Аврончук, управляющий Пермского краевого отделения Пенсионного фонда РФ. – Государство решило поддержать многодетных мам, учитывать время, проведенное в декрете, при определении трудового стажа – это справедливо. Но на рождаемость в России в целом это мало повлияет. Сколько родить и выкормить детей – каждая семья решает сама. Для материнства используются другие меры поддержки – это материнский капитал, предоставление участков земли многодетным и так далее. А увеличение трудового стажа – это возможность дать человеку жить нормально, когда он уже не сможет работать. Кстати, с момента вступления закона в силу будет автоматически произведен перерасчет пенсий для многодетных пенсионерок.

Справка: в России декретный отпуск длится 70 дней до родов и 70 дней после. При осложненных родах послеродовой декретный отпуск увеличивается до 86 дней. При рождении близнецов. Тройняшек и так далее – то есть многоплодной беременности – декрет длится 84 дня до родов и 110 дней после. Работодатель в этот период обязан оплатить молодой матери пособие, размер которого рассчитывается из среднемесячного заработка в течение последних двух лет. Семье также выплачивается единовременное пособие по случаю рождения ребенка, которое предоставляется по справке из ЗАГСа.